El Gobierno de las Islas Turcas y Caicos se ha asociado con la Organización Internacional del Trabajo para desarrollar un Sistema de Información del Mercado Laboral de 2.1 millones de dólares. Anunciada el 14 de octubre de 2026, la iniciativa tiene como objetivo mejorar las oportunidades de empleo para los isleños mediante la identificación de las habilidades locales y la provisión de mejores datos para las decisiones sobre mano de obra extranjera.
El viceprimer ministro Jamell Robinson explicó que el proyecto incluye una auditoría de habilidades para determinar la experiencia existente. El gobierno está reestructurando el Departamento de Servicios de Empleo para hacer cumplir mejor los planes de dotación de personal de las empresas, diseñados para ayudar a los trabajadores a ascender a puestos directivos. Una característica central es el registro obligatorio de todos los trabajadores para garantizar que el departamento tenga una visión integral de la fuerza laboral. "Tenemos que asegurarnos de ser los líderes de nuestro propio destino", dijo el viceprimer ministro Jamell Robinson, señalando que el sistema utilizará cartas de autorización de la Junta Nacional de Seguros y la Junta Nacional de Seguros de Salud para verificar los acuerdos laborales.
Los funcionarios tienen como objetivo entregar el sistema en aproximadamente 12 meses. El proyecto evaluará a los más de 24,000 titulares de permisos de trabajo activos para garantizar que sus categorías de permiso reflejen sus funciones reales. Si bien la prioridad inicial es registrar a la fuerza laboral nacional, el gobierno está explorando un portal en línea para permitir que los isleños calificados que viven en el extranjero envíen sus calificaciones para vacantes adecuadas.